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| Débuts (1958 ~ 1965) |
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| Établissement de GoldStar |
| 1958 L'ère moderne de l'industrie de l'électronique commence en Corée - un pays dévasté par la guerre de Corée. GoldStar, la nouvelle étoile montante de l'industrie de l'électronique coréenne, voit le jour. L'engagement formel de promouvoir la croissance de l'électronique, un élément essentiel de la vie publique, par le premier président du conseil In-hwui Koo est devenu le guide qui a stimulé l'industrie de l'électronique en Corée. L'année suivante, en 1959, GoldStar reprend vie sous la forme d'une compagnie par actions. Dotée d'un esprit de pionnière, elle commence à ouvrir de nouveaux horizons pour l'industrie de l'électronique en Corée. |
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| Produit le premier poste de radio fabriqué en Corée |
| Le 15 novembre 1959. Le premier poste de radio fabriqué en Corée voit le jour (A-501). L'arrivée du poste de radio fabriqué en Corée fait savoir non seulement que l'industrie de l'électronique en Corée est sur la voie d'une croissance accélérée mais symbolise également le début du service de radiodiffusion en Corée. Avec un poste de radio comme point de départ, GoldStar jette les bases d'une croissance continue pour l'industrie de l'électronique en Corée - étant la première en Corée à fabriquer un ventilateur (D-301) et un réfrigérateur (GR-120). |
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| Les premiers obstacles à surmonter |
La joie de produire les premiers postes de radio coréens ne dure pas. En raison de la grande popularité des produits étrangers auprès des consommateurs coréens, les premières ventes de postes de radio sont très faibles, ce qui oblige GoldStar à envisager de se retirer du marché de l'électronique. Mais grâce à la volonté du gouvernement d'envoyer des postes de radio dans les régions rurales en 1962, GoldStar trouve le moyen de se redresser.
Le volume des ventes de postes de radio, qui atteignait à peine dix mille jusqu'en 1960, grimpe à 1,34 million de postes en 1962 et en 1963, GoldStar devient la première entreprise de Corée à exporter ses postes aux É.-U. et à Hong Kong.. |
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| Établissement d'une structure de gestion efficace |
En 1962, se préparant à une gestion des affaires plus diversifiées, GoldStar recrute des professionnels des affaires chevronnés pour diriger la compagnie afin d'accroître sa croissance dans les années 1960.
Avec l'augmentation du nombre de membres du personnel, l'entreprise entreprend une réorganisation de manière à établir une structure de production de masse. Également en 1962, les ventes augmentent et la production reprend de plus belle et se traduit par une croissance importante du nombre d'employés. En mai de la même année, un syndicat est mis sur pied pour promouvoir le bien-être des employés. |
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| Construction de l'usine d'Oncheong-dong |
| Tout en surmontant les difficultés et les obstacles du départ, GoldStar réussit à améliorer largement ses revenus et sa croissance technologique. En 1962, la compagnie érige une usine d'électricité et d'électronique, ouvrant ainsi son ère Oncheong-dong qui lui permet de faire de nombreux bonds en avant. La construction d'une usine outillée pour fabriquer 30 000 postes de radio, 18 000 appareils téléphoniques et 5000 ventilateurs est la preuve évidente que la croissance de l'industrie de l'électronique en Corée est bien partie. Elle incite également GoldStar à progresser en tant que compagnie nationale. |
